Infraflex Carrière Café: 28 maart 2012
Wil jij op een informele en informatieve wijze contacten leggen die kunnen leiden tot jouw wereldbaan? Infraflex biedt je deze mogelijkheid!
Infraflex organiseert woensdag 28 maart weer het Carrière Café in Utrecht. In dit café krijg je de kans om in een ontspannen setting toonaangevende werkgevers uit de ingenieurs- en adviesbranche te ontmoeten. Diverse teamleiders en afdelingshoofden van de gerenommeerde ingenieurs- en adviesbureaus DHV, Grontmij en Movares zullen aanwezig zijn. Zij hebben op dit moment concrete vacatures en zijn nieuwsgierig naar jou, jouw talent en jouw interesses. Jij hebt de mogelijkheid om tijdens een korte kennismaking een beeld te krijgen van hun organisatie, projecten, teams en de cultuur binnen hun organisatie.
Ben jij (bijna) afgestudeerd en heb je maximaal 3 jaar werkervaring binnen Civiele Techniek, Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde en wil je deelnemen aan het Carrière Café?
Direct Inschrijven!
Direct inschrijven kan door een e-mail met jouw gegevens en een CV te sturen naar werken@infraflex.nl. Vermeld hier bij dat je interesse hebt in het Carrière Café. Wanneer we al je gegevens hebben ontvangen, kijken wij of jouw CV aansluit op het interessegebied van de aanwezige teamleiders en afdelingshoofden. Een voorselectie maakt deel uit van de procedure, deelname is uitsluitend op persoonlijke uitnodiging mogelijk.
Neem voor meer informatie over het Carrière Café contact op met Sven van Heijl via 030-2239799.
Een bezoeker aan het woord
Na het behalen van mijn Bachelor Natuurkunde aan de Universiteit van Amsterdam ben ik in het onderwijs terecht gekomen als docent natuur- en scheikunde.
Toch had ik tijdens mijn studie altijd voor ogen gehad als adviseur te gaan werken. Al gauw bleek dat mijn brede technische achtergrond voor veel bedrijven niet specifiek genoeg was en ik eigenlijk de verkeerde opleiding had gedaan voor wat ik wilde gaan doen.
Via een carrièrebeurs kwam ik in contact met Infraflex en toen kwam alles direct in een stroomversnelling. Binnen 2 weken werd ik uitgenodigd om met verschillende afdelingsleiders een oriënterend gesprek te hebben in het ‘Infraflex Carrière Café’. Daar had ik een leuk gesprek met de afdelingsleider Water van Grontmij en Infraflex verzorgde een vervolggesprek.
Binnen 2 maanden na het eerste contact met Infraflex had ik een nieuwe baan als adviseur riolering waarin ik gemeenten adviseer bij het opstellen van hun rioleringsbeleid.
Infraflex wist hierbij de nadruk te leggen op wat ik wel kan en gedaan heb in plaats van de opleiding en/of achtergrond die ik niet heb.
Tim
